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                濟南市委組織部領導及高新區領導蒞臨銳仕方達濟南分公司參觀指導

                銳仕方達獵頭 公司資訊 2020年12月18日

                “人能盡其才則百事興”,為進一步加大人才引進力度,為“泉城之邦”集中發展區建設提供強有力的技能人才保障,市委組織領導部一行40余人于12月18日蒞臨銳仕方達濟南分公司參觀、指導,并對行業發展、企業經營、地區人才引進情況等進行了深度交流。

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                在參訪過程中,工作人員系統介紹了銳仕方達濟南分公司的基本情況及經驗戰略,重點表示,自銳仕方達進駐濟南以來,結合山東省未來發展定位、歷史文化和對技術人才的需求, 持續深耕濟南,為人才引進,集聚人才作出應有的貢獻。

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                組織部領導高度肯定銳仕方達在濟南城市發展中發揮的積極作用,并對公司自主研發的RNSS(Risfond Network Search System)智能系統產生了濃厚的興趣,表示人才的引進離不開科技數據的支持,只有強大的人才儲備資源庫,才能更快更高效的引進地方性人才。希望未來銳仕方達濟南分公司在山東為當地企業的發展助力蓄力,持續高質量發展。

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                人才引進是銳仕方達人力資源服務工作的重要組成部分,近年來,銳仕方達不斷探索政府與企業引進人才前的培訓合作,引進人才后的職業規劃,通過“RNSS”系統數據支撐,形成人才與地方需求的最佳匹配,達成相互促進、共同進步的共贏合作平臺,逐漸形成人才引領創新、創新推動產業、產業集聚人才的良性互動態勢。

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                通過此次交流指導,我們對濟南市未來的發展前景充滿期待,也將聯動更多的資源力量,以行業服務、社會服務,推動地方經濟持續穩定健康發展;攜手企業,共同助推企業行穩致遠,健康發展。

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